Brengt kennis samen
Klantenservice
  • Veelgestelde vragen
  • Contact
  • Bestelinformatie
  • Retourneren
  • Bestelprocedure
  • E-books
Inloggen
Winkelmand
Winkelmand
Korting
-
Verzendkosten
Gratis
Totaalprijs
€ 0,00
Naar winkelmand
Gratis verzending binnen Nederland vanaf € 20,-
Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis. Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
  • Webshop
    WebshopBuilt environmentCommunicatie, marketing en mediaCommunicatieve vaardighedenEconomie en managementEnglish booksEngineeringDigitaal
    DocentprofessionaliseringGezondheidszorgHBO ICTHogere sociale studiesOnderwijs en opvoedingOnderzoek en statistiekProjectmanagement
    Acties Alle uitgaven Zojuist verschenen Verwacht
  • Boom op maat
    • Boom op maat
    • Aanvragen
    • Veelgestelde vragen
  • Domein
    • Communicatie, marketing en media
    • Docentprofessionalisering
    • Economie, management en organisatie
    • HBO ICT
    • Onderwijs en opvoeding
    • Onderzoek en statistiek
    • Techniek
    • Vaardigheden
    • Zorg en welzijn
  • Uitgelicht
    • Boom Docentacademie
    • Bouwstenen
    • TrainTool
    • Online boek en online licentie
    • Events en tutorials
    • Wiskunde voor technici
    • Brochures
  • Docentenservice
    • Docentexemplaar aanvragen
    • Docentenservice leveringsvoorwaarden
    • Websites en online lesmateriaal
    • Contact met onze accountmanagers
    • Docentendagen
  • Nieuws
  • Over ons
    • Boom hoger onderwijs
    • Het team
    • Vacatures
    • How to order
    • Samenwerken?
  • Contact
Organizational Change as Collaborative Play
Terug
Delen
Link kopiëren
Docentexemplaar aanvragen
Alleen beschikbaar voor docenten en instellingen
 
Aanvragen
Organizational Change as Collaborative Play
Inkijkexemplaar

Organizational Change as Collaborative Play

A positive view on change and innovation in organizations

Jaap Boonstra | Management Impact
Organizational Change as Collaborative Play

Inkijkexemplaar
Paperback
Augustus 2019 | ISBN 9789462762701 | 1e druk | 256 blz.
€ 32,95
Voor 21:00 uur besteld, morgen in huis
Bestellen
E-book
Augustus 2019 | ISBN 9789462763517 | 1e druk | 256 blz.
€ 14,68
Direct via e-mail
Bestellen
Docentexemplaar aanvragen
Alleen beschikbaar voor docenten en instellingen
 
Aanvragen
Plaats op wensenlijst
OmschrijvingInhoudAuteursExtra materiaal
Omschrijving

A positive view on change and innovation in organizations

 

Organizational Change as Collaborative Play is a playful method for change management in organizations. It shows the dynamics in which professionals play a role and collaborate in preparing their organization for the future. The model offers inspiration and practical tools for those who want to contribute to the development of their organization and themselves.

 

Organizational Change as Collaborative Play is essential reading for professionals, leaders, (change) managers, board members, advisors and students who are involved with change in their organizations, a crucial task in the present and future of business. 

 

Organizational Change as Collaborative Play is also available in Dutch: Veranderen als samenspel

 

"A book that will change the way we transform organizations."

Susanna Sala – Viacom International, The Americas; Senior Vice President HR & Communication & Technology

 

"Change in organizations is mostly seen and experienced as a painful and

threatening passage. This book offers us a new and surprising approach:

change as play."

Marie-Thérèse Claes – Consultant and coach Cross-cultural management; Professor Cross Cultural management, Asian Institute of Technology, Thailand

Inhoud

Table of content

 

Preface

 

Introduction

 

1 Exploring the playing field

 

2 Identifying the players 

 

3 Visualizing the play ambition

 

4 Understanding play patterns

 

5 Developing the play concept

 

6 Elaborating the play concept

 

7 Organizing play division

 

8 Introducing play formats

 

9 Play experiences

 

10 Being a player

 

Epilogue

References

Register

About the author

Extra materiaal

www.changeasplay.com

 

The book is accompanied by a website with business cases, presentations, tests, short videos, movie suggestions, play formats and study questions. With the code on the first page of the book, you can access the website for additional information and inspiration.

 

Auteurs
Jaap Boonstra
Jaap Boonstra is hoogleraar Organisatiedynamiek aan ESADE Business School in Barcelona. Hij is tevens visiting professor ‘Organizational change’ bij WU (Vienna University for Economics and Business... Meer

Lees meer

Gerelateerde uitgaven

De 11 beste online verdienmodellen

De 11 beste online verdienmodellen

Jeanet Bathoorn, Petra Iuliano
€ 20,00
Bestellen
Business Model Shifts
Nieuw

Business Model Shifts

Patrick van der Pijl, Roland Wijnen, Maarten van Lieshout
€ 39,90
Bestellen
Veranderen als samenspel

Veranderen als samenspel

Jaap Boonstra
€ 37,70
Bestellen
Meer
Blijf op de hoogte
Ontvang onze nieuwsbrief.
Formulier succes
Formulier foutmelding
© 2021 Boom uitgevers Amsterdam

Klantenservice

Veelgestelde vragen
Contact
Bestelinformatie
Retourneren
Bestelprocedure
E-books

Over ons

Boom hoger onderwijs
Het team
Vacatures
How to order
Samenwerken?

Volg ons op social media

Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis.
Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
Algemene voorwaardenAlgemene voorwaarden zakelijkDisclaimerPrivacy policyDigitale content